<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Journal of Health Promotion Management</title>
<title_fa>فصلنامه مدیریت ارتقای سلامت</title_fa>
<short_title>JHPM</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://jhpm.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2251-8614</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2251-9947</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii></journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.22034/jhpm</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid></journal_id_sid>
<journal_id_nlai>2251-8614 </journal_id_nlai>
<journal_id_science></journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1403</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2025</year>
	<month>3</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>14</volume>
<number>1</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>اثربخشی «آموزش‌ گروهی مبتنی بر بخشش» بر خودکنترلی و علائم درونی سازی در پرستاران بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی مشهد</title_fa>
	<title>The Effectiveness of &quot;Forgiveness-Based Group Training&quot; on Self-Control and Internalizing Symptoms in Nurses of Teaching Hospitals of Mashhad University of Medical Sciences</title>
	<subject_fa>مدیریت سلامت و  رفاه اجتماعی</subject_fa>
	<subject>health &amp; social welfare management</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>مقدمه: با پیشرفت روزافزون حوزه&#8204;های پزشکی و افزایش بار کار در بیمارستان&#8204;ها، پرستاران به&#8204;عنوان یکی از ارکان اصلی تیم درمانی، با چالش&#8204;های روانی و عاطفی متعددی روبه&#8204;رو هستند. پژوهش حاضر با هدف تعیین اثربخشی &amp;quot;آموزش گروهی مبتنی بر بخشش&amp;quot; بر خودکنترلی و علائم درونی سازی در پرستاران بخش&#8204;های بستری بیماران کووید -19 بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی مشهد در سال 1400 انجام&#8204; شد.&lt;br&gt;
روش کار: روش پژوهش نیمه تجربی از نوع پیش آزمون-پس آزمون با گروه کنترل و به&#8204;صورت 3 مرحله ای (پیش آزمون، پس آزمون و پیگیری یک ماه) بود. جامعه آماری پژوهش پرستاران مشغول به خدمت در بخش&#8204;های بستری بیماران کووید- 19 بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی مشهد طی پاییز و زمستان سال 1400 به تعداد 2478 تن بودند. نمونه شامل 30 تن بود که به روش نمونه گیری در دسترس با رعایت معیارهای ورود و خروج انتخاب و به&#8204; صورت تصادفی از نوع قرعه کشی به 2 گروه آموزش مداخله (15 تن) و کنترل (15 تن) تقسیم شدند. داده&#8204;ها با پرسشنامه جمعیت شناختی، &amp;quot;مقیاس خودکنترلی تانجی&amp;quot;(Tangney Self- Control Scale) و &amp;laquo;مقیاس افسردگی، اضطراب، تنش&amp;raquo; (Depression, Anxiety, Stress Scale)، گردآوری شد. روایی و پایایی به مطالعات قبلی اکتفا گردید. داده&#8204;ها در نرم&#8204;افزار اس پی اس اس نسخه 27 تحلیل شد.&lt;br&gt;
یافته ها: &amp;quot;آموزش گروهی مبتنی بر بخشش&amp;quot; بر خودکنترلی مؤثر بوده و آن را به طرز معناداری افزایش داد (005/0&gt;P). بعلاوه، &amp;quot;آموزش گروهی مبتنی بر بخشش&amp;quot; بر علائم درونی سازی مؤثر بوده و آن را به طرز معناداری کاهش داد (005/0&gt;P).&lt;br&gt;
نتیجه گیری: &amp;quot;آموزش گروهی مبتنی بر بخشش&amp;quot; بر خودکنترلی و علائم درونی سازی اثربخش بوده و در طی زمان یک ماه دارای ماندگاری است. لذا پیشنهاد می&#8204;شود برای افزایش خودکنترلی و علائم درونی سازی در حرفه پرستاری از این روش آموزشی در برنامه ضمن خدمت استفاده گردد.&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
&amp;nbsp;</abstract_fa>
	<abstract>Introduction: With the increasing progress of medical fields and the increase of workload in hospitals, nurses, as one of the main pillars of the treatment team, are facing numerous psychological and emotional challenges. The present study was conducted with the aim of determining the effectiveness of &amp;quot;Forgiveness-Based Group Training&amp;quot; on self-control and internalizing symptoms in the nurses of the inpatient wards of covid-19 patients in the teaching hospitals of Mashhad University of Medical Sciences in 2022.&lt;br&gt;
Methods: The semi-experimental research method was of pre-test-post-test type with a control group and in 3 stages (pre-test, post-test and one-month follow-up). The statistical population of the research was 2478 nurses working in the inpatient wards of covid-19 patients in the teaching hospitals of Mashhad University of Medical Sciences during the fall and winter of 2022. The sample consisted of 30 people who were not selected by the convenience sampling method by observing the entry and exit criteria. Then they were divided into 2 intervention training groups (15 people) and control (15 people) by simple random drawing. Data were collected with demographic questionnaire, &amp;quot;Tangney Self-Control Scale&amp;quot; and &amp;quot;Depression, Anxiety, Stress Scale&amp;quot;. Validity and reliability were limited to previous studies. Data were analyzed in SPSS .27.&lt;br&gt;
Results: &amp;quot;Forgiveness-Based Group Training&amp;quot; was effective on self-control and significantly increased it (P&lt;0.005). In addition, &amp;quot;Forgiveness-Based Group Training&amp;quot; was effective on internalizing symptoms and significantly reduced it (P&lt;0.005).&lt;br&gt;
Conclusions: &amp;quot;Forgiveness-Based Group Training&amp;quot; is effective on self-control and internalizing symptoms and is durable over a period of one month. Therefore, it is suggested to use this educational method in the in-service program to increase self-control and internalization symptoms in the nursing profession.&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
&amp;nbsp;</abstract>
	<keyword_fa>آموزش گروهی مبتنی بر بخشش, خودکنترلی, علائم درونی سازی, کووید- 19, پرستاران.</keyword_fa>
	<keyword>Forgiveness-Based Group Training, Self-Control, Internalizing Symptoms, Covid-19, Nurses.</keyword>
	<start_page>117</start_page>
	<end_page>130</end_page>
	<web_url>http://jhpm.ir/browse.php?a_code=A-10-2196-2&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Reza</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Gholipour</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>رضا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>قلی پور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460016384</code>
	<orcid>100319475328460016384</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Islamic Azad University of Birjand</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی دکتری رشته روانشناسی، گروه روانشناسی، واحد بیرجند، دانشگاه آزاد اسلامی بیرجند، بیرجند، ایران.</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mohammad Hassan </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Ghanifar</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>محمدحسن</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>غنی فر</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>mailto:ghanifar@iaubir.ac.ir</email>
	<code>100319475328460016385</code>
	<orcid>100319475328460016385</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Islamic Azad University of Birjand</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار، گروه روانشناسی، واحد بیرجند، دانشگاه آزاد اسلامی بیرجند، بیرجند، ایران.</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Ghasem</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Ahi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>قاسم</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>آهی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>ahigh1356@yahoo.com</email>
	<code>100319475328460016386</code>
	<orcid>100319475328460016386</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Islamic Azad University of Birjand</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه آزاد اسلامی بیرجند</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
